中國招聘平臺BOSS直聘18日發布的報告顯示，在國際新冠肺炎疫情影響下，大量留學生尋求回國就業。

BOSS直聘研究院研究發現，今年秋季招聘“早鳥場”，留學生的求職規模翻倍，目前2020屆留學生是留學生活躍求職的主要群體。隨著留學生歸國手續簡化，未來或將進一步提高2021屆留學生在國內的求職活躍度。

報告顯示，留學生平均期望月薪資為10360元(人民幣，下同)，接近國內應屆生平均期望月薪資(5858元)的一倍?；钴S求職的留學生中，擁有碩士及以上學歷的比例高達65%，且相當比例就讀于海外名校，加劇了應屆生整體求職競爭的激烈程度。

今年“秋招”開啟時間較早，由7月1日延續至今，整體招聘需求穩步提升，打破了上半年春招的嚴峻形勢。

報告顯示，對2021屆應屆生招聘規模最大的前五個行業分別為互聯網、教育培訓、房地產、專業服務和金融。此外，高學歷人才需求大幅度增加，博士崗位的招聘需求激增71.5%，主要集中在計算機軟件、互聯網、醫療健康、“新基建”等熱門產業。

報告顯示，要求博士學位崗位的平均月薪為26523元。其中，計算機軟件行業的博士生平均月資高達41709元。BOSS直聘研究院分析認為，某種程度來說，博士畢業生的就業渠道得到了拓寬，同時也促進了學術界與企業界的人才流動和合作。(完)